Un processus sélectif
La simulation militaire est pour nous une passion, qui se pratique sur le long terme. Notre approche de la MilSim repose sur une structure composée d’équipes stables, autonomes et pérennes et la recherche d’efficacité par le développement de compétences personnelles et collectives pointues. Nous souhaitons donc être rejoints par des personnes capables de s’engager sur le long terme et de participer régulièrement pour maintenir un niveau élevé. Les postulants se seront donc assurés d’être en mesure de prendre un engagement sérieux et durable, en remplissant l’ensemble des critères suivants :
- Être âgé de 16 ans ou plus
- Disposer des prérequis pour jouer, dont un micro-casque de qualité correct
- Être régulièrement disponible les vendredi soirs et dimanche soirs (21h – minuit)
- Présence minimum demandée : 2 missions et 2 entraînements par mois
- Lire le socle de connaissances GSRI et en comprendre le contenu
- Adhérer aux ambitions de l’équipe en terme de niveau et d’investissement
- Ne pas être membre d’une autre unité de simulation militaire
Un processus en trois étapes
Dépôt de candidature
Une fois assuré de respecter les critères, le dépôt de candidature permet de signifier votre intention de rejoindre le groupe. Pour cela :
- Rejoignez notre serveur Discord si ce n’est pas déjà fait.
- Suivez les instructions dans le canal #candidatures.
Mission test
Suite à votre dépôt de candidature, les cadres de l’équipe prennent contact avec vous pour organiser une mission d’essai afin de vous permettre de valider que notre manière de jouer vous convient.
A l’issue de session de découverte, les cadres vous donnerons un avis sur votre capacité à poursuivre le processus de recrutement ou non. Cette évaluation est également l’occasion de confirmer votre intention de poursuivre votre intégration au GSRI.
Formation et intégration
Une fois la phase de découverte validée, vous obtenez le statut de recrue et serez intégré au sein de l’équipe dans une unité opérationnelle ou dans la structure dévolue aux personnels en attente d’affectation.
Vous pourrez être confié à différentes équipes au cours des missions suivantes, et vous devrez prouver votre capacité à vous intégrer, notamment par une présence régulière ainsi que votre comportement.
Cette phase s’accompagne d’une formation complète, vous permettant de consolider vos bases et d’approfondir vos compétences. La durée de formation varie selon le profil, mais dure généralement entre 2 et 3 mois.
A l’issue de votre formation initiale, l’intégration complète en tant qu’opérateur marque alors le commencement de l’aventure où vous serez en mesure de pousser encore plus loin dans l’expertise.
